Ваш город:
226
5398

Определи свою самооценку.

13 февраля 2025
Определи свою самооценку.



В этом нам поможет проективный тест. Нам понадобиться 5-10 минут времени. Выполняйте инструкцию последовательно. Важно смотреть интерпретацию результатов после выполнения задания, иначе достоверность теста сильно снижается.

Напомню, что самооценка - это то, как я отношусь и оцениваю сам себя, исходя из своих личных критериев.

Начнем. Задание: ты открываешь свой магазин одежды, представь его во всех подробностях.

  1. Определи его место. Город, район, улицу. Как он выглядит?
  2. Как этот магазин выглядит внутри: площадь, освещенность, цвет стен, обстановка.
  3. Витрина магазина. Какая она? Привлекательна ли она для покупателей? На что они обращают внимание?
  4. Какой в магазине ассортимент? Это известные бренды, люксовый сегмент? Может быть, это неизвестные дизайнеры или доступный сегмент? А может быть это ваши творения?
  5. И вот первый покупатель входит в ваш магазин. Какой он? Пол, возраст, внешний вид. Что он делает в магазине? На что обращает внимание? Совершил ли покупку? Опиши свои чувства, когда ты наблюдаешь за ним.

Ну что ж, приступим к интерпретации.

  1. Красивый фасад магазина говорит о том, что ты горда собой. Расположение магазина на оживлённой центральной улице говорит о том, что тебе нравится привлекать к себе внимание и быть в центре событий.
    Если ты выбрала для магазина тихую и спокойную улицу, похоже, что ты часто сомневаешься в своих талантах и чувствительна к критике.
    Если ты организовала магазин там, где трудно его найти, то, похоже, мнение окружающих тебе безразлично.

  2. Яркое, просторное, хорошо освещённое помещение говорит о жизнерадостности и оптимизме. Темное, маленькое помещение может указывать на пессимизм и депрессивный фон настроения. Чем богаче внутренне убранство, тем богаче твой внутренний мир.

  3. Витрина символизирует то, что ты показываешь миру. Если на витрине показано все самое лучшее и дорогое, очень похоже, что тебе нравится показывать самые привлекательные свои качества, и сложно смотреть на свою теневую сторону.
    Если же на витрине представлены товары для распродажи, ты склонна занижать свои способности и навыки.
    Если витрины и вовсе нет, вы довольно замкнуты и возможно у вас есть сложности в коммуникации с другими людьми.

  4. Ассортимент символизирует твои возможности. Чем ярче, разнообразнее, дороже, тем выше ты оцениваешь свои способности. И наоборот дешёвые вещи могут говорить о том, что ты недооцениваешь себя и свой потенциал. Неизвестные бренды и авторские работы говорят о твоей креативности и желании выделиться.

  5. Первый покупатель. Приятный человек противоположного пола говорит о том, что тебе очень важно нравиться противоположному полу.
    Солидный человек, значительно старше тебя может говорить о том, что тебе важна благосклонность авторитетных людей и, возможно, ты склонна больше полагаться на их мнение, чем на свое.
    Если первый покупатель - это член семьи, это значит, что поддержка домочадцев для тебя имеет большое значение.
    Если же первый покупатель похож типажом на тебя, это может говорить об удовлетворенности своей жизнью. Если покупатель совершил покупку, это тоже свидетельствует о вашей удовлетворенности. Но если покупатель ничего не купил и был критичен к магазину и вам, похоже, ваш внутренний критик сильно портит вам качество вашей жизни.

Напоминаю, что к проективным тестам мы относимся, как к возможности заметить в себе то, что не замечаем в повседневной жизни. Не стоит относиться к тесту, как к диагнозу, скорее как к возможности поразмышлять и увидеть новые возможности для себя.

Лихачева Марина.


На страницах нашего портала всегда свежие вакансии и работа в Кирове.


Количество просмотров: 8451

Вас могут заинтересовать статьи

Региональный форум продаж. Результат зависит от активности.
Региональный форум продаж. День первый.  Событие, объединяющее предпринимателей, руководителей и владельцев бизнеса из разных регионов сегодня впервые стартовало в Кирове. За два дня гости Форума получат невероятный объем информации и откроют для себя новые возможности в развитии своего...
Читать далее >
"Торговая марка года": лидируют энергичные, перспективные, амбициозные предприниматели
№ 101 (887) Самым красноречивым доказательством конкурентоспособности и лидерства предприятия малого бизнеса, занятого в сферах торговли, общественного питания и услуг населению на региональном рынке является его участие и победа в конкурсе "Торговая марка года". Потому что...
Читать далее >
Как правильно брать рекомендации с предыдущего места работы (часть 1).
Кажется, что здесь сложного - попросил телефон, позвонил, спросил и сделал выводы. На практике ситуация выглядит совсем иначе. Приведу пример из практики. Кандидат успешно прошел все этапы собеседования. Он подходит по компетенциям и по личному профилю. Руководитель решает самостоятельно...
Читать далее >
Ты хочешь подробнее узнать о работе в Realty Group?
12 июля состоится Вечер Карьеры!  Ты хочешь подробнее узнать о работе в Realty Group?  Познакомиться с особенностями работы специалиста по недвижимости и не только?  Мы приготовили для тебя много вакансий:  - специалист по недвижимости ...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

АО "Булочно-кондитерский комбинат"
Вы лучшая газета в поиске рабочих, в меньшей степени -  специалистов, и совсем не руководителей. Может использовать технологию  ХэдХантера, который ориентировался на рабочих, которые были не их целевой аудиторией и за счет:  «ХэХэ.Ру» смогли же рабочих подтянуть к сайту.
Может тоже «гламура» какого добавить )))
Отзывы с сайта раньше приходили, сейчас нет, но и когда приходили только с телефоном, не удобно, не будешь звонить, иногда бы быстро написать, т.е. надо, чтобы эл.почта приходила в отклике.
Пока так )))
С уважением, Скочилова Татьяна Владимировна, помощник генерального директора по кадрам
25.02.2020 г.
Кировский лесопромышленный колледж

«Нога в ногу» уже много лет идём с газетой «Рабочие места» и надеемся на дальнейшее продолжение сотрудничества

Специалист по кадрам Кулябина Татьяна Николаевна
31.12.2011 г.
ООО «Биг Фуд»
В целом отклики есть, особенно по рабочим вакансиям. Цены на размещения приемлимые. Не самые низкие, но и не самые высокие. Тем более объявления «работают». В дальнейшем мы планируем продолжить сотрудничество с изданием, и будем рекомендовать его другим компаниям.
Лазарев Сергей, специалист по подбору персонала
16.11.2015 г.
ООО «ИТ МОНТАЖ»
ООО «ИТ МОНТАЖ» выражает искреннюю признательность сотрудникам еженедельной газеты и интернет-издания "Рабочие места" за помощь в подборе инженерно-технического и рабочего персонала. Все сотрудники агентства внимательны к заказчику, контактны, стремятся учесть и выполнить все пожелания клиента. Мы благодарны за профессиональную и оперативную помощь в оформлении и размещении вакансий. Мы планируем и в дальнейшем сотрудничать с изданием "Рабочие места" и рекомендуем его как надежного и профессионального партнера.
Ефремов А.И., генеральный директор.
27.03.2018 г.
Компания «Мастер-Фрейм»

Достаточно эффективная газета. Много людей приходит, прочитав объявление в газете «Рабочие места». В нашей организации работают несколько сотрудников, которые пришли именно так. Хочется отметить безупречную работу менеджеров издания.

Шиляева Елена Александровна (менеджер-консультант)
17.11.2007 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
28.05.2026 Для россиян могут ввести еще один вычет по НДФЛ
Предлагается установить вычет на 36 000 руб. для пользо...
21.05.2026 Введут ограничения на прием иностранных работников
С 2027 года работодатели смогут принимать мигрантов то...
все новости
29.05.2026 Как эффективно взаимодействовать с руководителем сангвиником?
Ваш начальник бодрый, энергичный, общительный и част...
13.05.2026 Как эффективно управлять сотрудником-сангвиником.
Сегодня мы поговорим о сотруднике с темпераментом са...
все публикации

Опрос

В случае отказа на собеседовании Вы делаете вторую попытку попасть в компанию?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц